השוואת קופות פנסיה וגמל
עזבתי עבודה — מה לעשות עם הפנסיה, הגמל וקרן ההשתלמות עכשיו?
קרנות פנסיה 23 ביוני 2026 זמן קריאה: 4 דקות

עזבתי עבודה — מה לעשות עם הפנסיה, הגמל וקרן ההשתלמות עכשיו?

עזבתם עבודה — ואתם לא בטוחים מה לעשות עם הכספים הפנסיוניים שצברתם? זו אחת השאלות הנפוצות ביותר שנשאלות בישראל בכל חילופי מקום עבודה. התשובה הנכונה יכולה להשפיע על עשרות אלפי שקלים לאורך שנים. מדריך זה מסביר כל אפשרות — בשפה פשוטה.

מה קורה לפנסיה שלי כשאני עוזב/ת עבודה?

קרן הפנסיה ממשיכה להתקיים בדיוק כפי שהייתה. הכסף שנצבר בה שלכם, ולא נעלם. ההבדל היחיד: הפרשות המעסיק מפסיקות ביום העזיבה. יש לכם 60 ימים להחליט אם לנייד את הפנסיה לגוף חדש (לדוגמה לפנסיית המעסיק החדש) או להשאירה בגוף הקיים.

ארבע האפשרויות שלכם

1. להשאיר את הפנסיה בגוף הנוכחי

האפשרות הפשוטה ביותר — לא עושים כלום. הכסף ממשיך להיות מנוהל, התשואות ממשיכות להצטבר. חיסרון: יתכן שתצברו פנסיות מפוצלות אצל מספר חברות ותפסידו שליטה. בנוסף, הביטוח לנכות ולשארים בפנסיה עלול להיפסק אם לא תפקידו — בדקו את התקנון.

רוצים לעקוב אחר החיסכון שלכם?
הצטרפו לאזור האישי בחינם — מעקב ביצועים, השוואת קרנות והתראות
הצטרפו עכשיו בחינם

2. לנייד לפנסיית המעסיק החדש

מומלץ בדרך כלל — מרכזים את כל הכסף במקום אחד, תנאים מוטבים יותר (מעסיקים גדולים לרוב משיגים דמי ניהול נמוכים יותר), ושמירה על כיסויי הביטוח. מדריך הניוד המלא מסביר כיצד לבצע ניוד ללא עלות וללא מס.

3. לנייד לניהול עצמאי

עצמאים או מי שאין להם מעסיק חדש יכולים לנהל את הפנסיה בעצמם — להפקיד ישירות לחברה שבוחרים. השוואת קרנות הפנסיה הטובות ביותר ב-2026 זמינה באתרנו.

4. להצטרף לקרן ברירת מחדל

אם לא בחרתם קרן, המעסיק החדש יצרף אתכם לאחת מ-4 קרנות ברירת המחדל שקבע משרד האוצר — עם דמי ניהול מוגבלים בחוק (0.22% מהצבירה בלבד, זול מאוד).

מה קורה לכספי הפיצויים?

פיצויי פיטורים (6% מהשכר שהפקיד המעסיק) ניתן למשוך בעזיבת עבודה — אך שימו לב:

  • משיכת הפיצויים כרוכה בתשלום מס הכנסה שולי על הסכום שמעבר לפטור
  • הפטור הפנסיוני (על מי שמסיים עבודה): 13,750 ₪ לכל שנת ותק בממוצע
  • לחילופין: ניתן להשאיר את הפיצויים בפנסיה ולהגדיל את הקצבה העתידית

המלצה: אל תמשכו פיצויים אם אין לכם צורך דחוף. כסף שנשאר בפנסיה מקבל הטבות מס ומצטבר לאורך שנים.

מה קורה לקרן ההשתלמות?

קרן ההשתלמות ממשיכה להתקיים ללא שינוי. הפרשות המעסיק מפסיקות, אך הצבירה ממשיכה לצמוח. אם עברו 6 שנים מפתיחת הקרן — הכסף נזיל ואתם יכולים למשוך אותו פטור ממס. אם לא — כדאי להשאיר ולהמתין עד לפקיעת תקופת הצינון.

מוצר מה קורה בעזיבת עבודה מה כדאי לעשות
קרן פנסיה ממשיכה, הפרשות נפסקות, ביטוח בסיכון לנייד לפנסיית המעסיק החדש
פיצויים ניתן למשיכה להשאיר בפנסיה אם לא חייב
קרן השתלמות ממשיכה, הפרשות נפסקות להשאיר עד 6 שנים / לנייד
קופת גמל ממשיכה ללא שינוי לנייד אם יש הצעה טובה יותר

טעות נפוצה: להשאיר ולשכוח

אחת הטעויות הנפוצות ביותר היא השארת פנסיות ישנות אצל מעסיקים לשעבר — בגוף שכבר לא מעניין אתכם, עם דמי ניהול גבוהים, ובלי לדעת מה קורה שם. בדקו את הזכויות הפנסיוניות שלכם דרך מסלקה פנסיונית או הר הכסף של משרד האוצר.

60 הימים הקריטיים

תקופת ה-60 יום מיום העזיבה היא חלון הזמן לניוד הפנסיה. בתקופה זו הכיסויים הביטוחיים בדרך כלל נשמרים. לאחר מכן — יתכן שיידרש חיתום מחדש (בדיקות בריאות) להצטרפות לגוף חדש.

שאלות נפוצות

האם ניוד פנסיה עולה כסף?

לא. ניוד בין קרנות פנסיה הוא חינמי ופטור ממס. הגוף המקלט מחויב לבצע את הניוד עבורכם תוך 30 ימים.

מה קורה לביטוח הנכות כשאני עוזב?

הביטוח עלול להיפסק אם לא ממשיכים להפקיד. לכן חשוב להצטרף לפנסיה חדשה מהר ככל האפשר — בתוך 60 ימים — כדי לשמר את הכיסוי ללא חיתום.


המידע נועד לצורכי מידע בלבד. ניוד פנסיה וטיפול בפיצויים מחייבים ייעוץ פנסיוני מורשה. לבדיקת נתונים רשמיים: גמל נט ופנסיה נט.

עוזר AI של גמל טופ